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北京木棉花酒店人性化管理,从关爱职工做起 [复制链接]

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免费福利

职工体检

酒店为保障员工身体健康,增强员工健康意识,提高员工整体健康水平,年6月2日,人力资源部外请健康体检机构来酒店为全体职工进行全面的健康体检。通过健康体检,体现了酒店以人为本的管理理念,得到了广大员工的拥护和赞誉。一年一度的定期检查,使每一位参检员工都能够清楚的了解自身的健康状况,得到医生专业的健康建议,从而增强了员工的自我保健意识,以及对疾病预防工作的重视,让体检真正发挥出作用,取得实效。确保了员工能以健康的身体和充沛的精力投入到生活与工作当中。

关爱员工

进入6月以来,北京持续高温,在温度升高的初期,总经理会同人力资源部为员工购买防暑降温冰淇淋,在炎炎的夏日给员工送来一丝清凉,酒店员工真真切切感受到了酒店大家庭的温暖,使员工以更加饱满的状态投入到工作当中。

部门关爱员工

客房部的劳动强度相对较大,气候炎热会有中暑的风险,为此客房部经理特意为自己的员工们买来冰淇淋防暑降温,好暖心;前台部经理为给前台员工提高免疫力,免于病*侵害,专门买来维C泡腾片、芒果、油桃等,让员工感受到团队的关爱;财务部员工平日的工作用脑比较多,炎炎夏日为了让员工保持一个清醒的头脑,财务总监自费为员工购买防暑降温冰淇淋,给大家送来了清凉。

北京木棉花酒店人力资源部职工宣传

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